Постановление Губернатора Астраханской области от 20.04.2012 № 144
О Порядке контроля за ходом исполнения государственного заказа на профессиональную переподготовку, повышение квалификации и стажировку государственных гражданских служащих исполнительных органов государственной власти Астраханской области, а также...
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
ГУБЕРНАТОРА АСТРАХАНСКОЙ ОБЛАСТИ
20.04.2012 N 144
О Порядке контроля за реализацией
мероприятий по профессиональному развитию
государственных гражданских служащих
Астраханской области, замещающих должности
государственной гражданской службы
Астраханской области в исполнительных органах
государственной власти Астраханской области, а
также учета указанных государственных
гражданских служащих Астраханской области,
участвовавших в мероприятиях по
профессиональному развитию
(В редакции Постановления Губернатора Астраханской области
от 08.02.2018 г. № 9)
от 03.11.2020 г. № 122)
В соответствии со статьей 19 Закона Астраханской области от
09.09.2005 № 48/2005-ОЗ «О государственной гражданской службе
Астраханской области» и постановлением Губернатора Астраханской
области от 03.07.2020 № 79 «О Порядке реализации и финансового
обеспечения мероприятий по профессиональному развитию государственных
гражданских служащих Астраханской области
(В редакции Постановления
Губернатора Астраханской области от 03.11.2020 г. № 122)
ПОСТАНОВЛЯЮ:
1. Утвердить прилагаемый Порядок контроля за ходом
исполнения государственного заказа на мероприятия по профессиональному
развитию государственных гражданских служащих
исполнительных органов государственной власти Астраханской области,
а также учета указанных государственных гражданских служащих
Астраханской области. (В редакции Постановления Губернатора
Астраханской области от 14.05.2015 г. № 41); от 08.02.2018 г. № 9)
2. Агентству связи и массовых коммуникаций Астраханской области
(Зайцева М.А.) опубликовать настоящее постановление в средствах
массовой информации.
3. Постановление вступает в силу со дня его официального
опубликования.
Губернатор Астраханской области А.А. Жилкин
УТВЕРЖДЕН
постановлением
Губернатора
Астраханской области
от 20.04.2012 N 144
Порядокконтроля за реализацией мероприятий по профессиональному
развитиюгосударственных гражданских служащих Астраханской области,
замещающихдолжности государственной гражданской службы
Астраханскойобласти в исполнительных органах государственной власти
Астраханскойобласти, а также учета указанных государственных
гражданскихслужащих Астраханской области, участвовавших в
мероприятияхпо профессиональному развитию
(В редакцииПостановления Губернатора Астраханской области
1. Общиеположения
1.1. Настоящий Порядокконтроля за реализацией мероприятий по профессиональному развитиюгосударственных гражданских служащих Астраханской области, замещающих должностигосударственной гражданской службы Астраханской области в исполнительныхорганах государственной власти Астраханской области, а также учета указанныхгосударственных гражданских служащих Астраханской области, участвовавших вмероприятиях по профессиональному развитию (далее – Порядок), определяетпроцедуру организации и осуществления контроля за ходом исполнениягосударственного заказа на мероприятия по профессиональному развитиюгосударственных гражданских служащих Астраханской области, замещающих должностигосударственной гражданской службы Астраханской области в исполнительныхорганах государственной власти Астраханской области (далее – государственныйзаказ), за реализацией обучения государственных гражданских служащихАстраханской области, замещающих должности государственной гражданской службыАстраханской области в исполнительных органах государственной властиАстраханской области, на основании государственного образовательногосертификата на дополнительное профессиональное образование (далее –образовательный сертификат), а также учета государственных гражданских служащихАстраханской области, замещающих должности государственной гражданской службыАстраханской области в исполнительных органах государственной властиАстраханской области (далее – гражданские служащие), участвовавших вмероприятиях по профессиональному развитию.
1.2. Предметом контроля зареализацией мероприятий по профессиональному развитию гражданских служащихявляются организация исполнительными органами государственной властиАстраханской области (далее – исполнительные органы) исполнениягосударственного заказа, реализация обучения на основании образовательногосертификата, создание необходимых условий для освоения гражданскими служащимиобразовательных программ дополнительного профессионального образования иучастия в иных мероприятиях по профессиональному развитию.
1.3. Основными целямиконтроля за реализацией мероприятий по профессиональному развитию гражданскихслужащих являются:
- соблюдение законодательстваРоссийской Федерации и Астраханской области о профессиональном развитиигражданских служащих;
- определение целевого иэффективного использования средств бюджета Астраханской области;
- учет гражданских служащих,прошедших профессиональную переподготовку и повышение квалификации иучаствовавших в иных мероприятиях по профессиональному развитию;
- анализ эффективностиреализации мероприятий по профессиональному развитию гражданских служащих,подведение итогов работы за истекший календарный год.
1.4. Учет гражданскихслужащих, участвовавших в мероприятиях по профессиональному развитию,осуществляется в целях предоставления гражданским служащим равных возможностейпрохождения профессиональной переподготовки и повышения квалификации, участия виных мероприятиях по профессиональному развитию в соответствии сзаконодательством Российской Федерации, а также проведения мониторингареализации мероприятий по профессиональному развитию.
1.5. Контроль зареализацией мероприятий по профессиональному развитию гражданских служащих, атакже учета гражданских служащих, участвовавших в мероприятиях попрофессиональному развитию, осуществляется администрацией ГубернатораАстраханской области (далее – администрация) в лице управления государственнойгражданской службы и кадров администрации (далее – управление).
2. Порядокконтроля за реализацией мероприятий
попрофессиональному развитию гражданских служащих
2.1. Исполнительные органыежегодно, до 20 января года, следующего за отчетным, представляют в управлениесведения о реализации мероприятий по профессиональному развитию гражданскихслужащих с использованием информационной системы персональных данных «Кадры»(далее – ИСПДн «Кадры») по форме согласно приложению к настоящему Порядку.
2.2. Управление ежегодно,до 1 февраля года, следующего за отчетным, представляет отчет о реализациимероприятий по профессиональному развитию гражданских служащих руководителюадминистрации.
2.3. Администрацияежегодно по запросу федерального органа исполнительной власти, осуществляющегофункции по выработке и реализации государственной политики инормативно-правовому регулированию в сфере государственной гражданской службы,представляет сведения о реализации мероприятий по профессиональному развитиюгражданских служащих.
2.4. Результаты контроляза реализацией мероприятий по профессиональному развитию гражданских служащихежегодно, до 1 марта года, следующего за отчетным, размещаются на официальномсайте администрации в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет».
2.5. Результаты контроля зареализацией мероприятий по профессиональному развитию гражданских служащихучитываются при проведении анализа потребности в профессиональном развитиигражданских служащих, а также при планировании мероприятий по профессиональномуразвитию гражданских служащих и формировании заявки на финансированиегосударственного заказа и дополнительного профессионального образования наосновании образовательного сертификата на очередной год.
3. Порядокучета гражданских служащих, участвовавших
в мероприятияхпо профессиональному развитию
3.1. В целях организацииучета гражданских служащих, участвовавших в мероприятиях по профессиональномуразвитию, исполнительные органы:
- ежемесячно, в срок до 5-гочисла месяца, следующего за отчетным периодом, вносят в ИСПДн «Кадры» сведенияо получении гражданскими служащими дополнительного профессиональногообразования, участии гражданских служащих в иных мероприятиях попрофессиональному развитию на основании документов, подтверждающих получениегражданскими служащими дополнительного профессионального образования илиучастие гражданских служащих в иных мероприятиях по профессиональному развитию;
- ежеквартально, до 10-го числамесяца, следующего за отчетным периодом, представляют в управление отчет обучастии гражданских служащих в мероприятиях по профессиональному развитию,сформированный с использованием ИСПДн «Кадры».
3.2. Управление обобщаетинформацию об организации и осуществлении мероприятий по профессиональномуразвитию гражданских служащих и ведет с использованием ИСПДн «Кадры» учетгражданских служащих:
- получивших дополнительноепрофессиональное образование и принявших участие в иных мероприятиях попрофессиональному развитию в рамках государственного заказа;
- получивших дополнительноепрофессиональное образование на основании образовательных сертификатов.
3.3. Учет гражданскихслужащих, участвовавших в иных мероприятиях по профессиональному развитию,осуществляется путем формирования управлением единой базы данных гражданскихслужащих, прошедших профессиональную переподготовку и повышение квалификации иучаствовавших в иных мероприятиях по профессиональному развитию, с указаниемоснований для направления гражданского служащего на обучение, направленияобучения, вида и формы профессионального развития и сроков обучения.
Приложение
к Порядку
Сведения ореализации мероприятий по профессиональному
развитиюгосударственных гражданских служащих Астраханской области,
замещающихдолжности государственной гражданской службы
Астраханскойобласти в исполнительном органе государственной власти
Астраханскойобласти на 20 ___ год
________________________________________________________________________
(наименованиеисполнительного органа государственной власти Астраханской
области)
1. Количество государственныхгражданских служащих Астраханской области, замещающих должности государственнойгражданской службы Астраханской области в исполнительном органе государственнойвласти Астраханской области (далее – гражданские служащие), направленных дляполучения дополнительного профессионального образования или участия в иныхмероприятиях по профессиональному развитию в рамках государственного заказа намероприятия по профессиональному развитию (далее – государственный заказ), а такжедля обучения на основании государственного образовательного сертификата надополнительное профессиональное образование (далее – образовательныйсертификат) на 20 ____ год
| Количество гражданских служащих, направленных для получения дополнительного профессионального образования или участия в иных мероприятиях по профессиональному развитию в рамках государственного заказа, а также для обучения на основании образовательного сертификата на 20 ____ год | |||||
| в рамках государственного заказа | на основании образовательного сертификата | ||||
| Всего | в том числе по образовательным программам | иные мероприятия по профессиональному развитию | в том числе по образовательным программам | ||
| профессиональной переподготовки | повышения квалификации | профессиональной переподготовки | повышения квалификации | ||
|
|
|
|
|
|
|
2. Количество гражданскихслужащих, получивших дополнительное профессиональное образование илиучаствовавших в иных мероприятиях по профессиональному развитию в рамкахгосударственного заказа, а также прошедших обучение на основанииобразовательного сертификата на 20 ____ год
| Количество гражданских служащих, получивших дополнительное профессиональное образование или участвовавших в иных мероприятиях по профессиональному развитию в рамках государственного заказа, а также прошедших обучение на основании образовательного сертификата на 20 ____ год | |||||
| в рамках государственного заказа | на основании образовательного сертификата | ||||
| Всего | в том числе по образовательным программам | иные мероприятия по профессиональному развитию | в том числе по образовательным программам | ||
| профессиональной переподготовки | повышения квалификации | профессиональной переподготовки | повышения квалификации | ||
|
|
|
|
|
|
|
3. Образовательные программыпрофессионального развития в рамках государственного заказа
| № п/п | Образовательная программа профессионального развития | Количество гражданских служащих, прошедших обучение по данной образовательной программе и участвовавших в иных мероприятиях по профессиональному развитию в рамках государственного заказа на 20 ___ год | % от общего количества гражданских служащих, прошедших дополнительное профессиональное образование и участвовавших в иных мероприятиях по профессиональному развитию в рамках государственного заказа на 20 ____ год |
| 1. | Программа профессиональной переподготовки (более 500 часов) |
|
|
| 2. | Программа профессиональной переподготовки (более 1000 часов) |
|
|
| 3. | Краткосрочная программа повышения квалификации (от 18 до 72 часов), в том числе: |
|
|
| 3.1. | Краткосрочная программа повышения квалификации (18 часов) |
|
|
| 3.2. | Краткосрочная программа повышения квалификации (до 40 часов) |
|
|
| 3.3. | Краткосрочная программа повышения квалификации (до 72 часов) |
|
|
| 4. | Программа повышения квалификации (от 73 до 144 часов) |
|
|
| 5. | Иные мероприятия по профессиональному развитию |
|
|
4. Категории и группыдолжностей гражданских служащих, получивших дополнительное профессиональноеобразование или участвовавших в иных мероприятиях по профессиональному развитиюв рамках государственного заказа, а также прошедших обучение на основании образовательногосертификата на 20 _____год
| Категории должностей государственной гражданской службы Астраханской области | Группы должностей государственной гражданской службы Астраханской области | Количество гражданских служащих, получивших дополнительное профессиональное образование или участвовавших в иных мероприятиях по профессиональному развитию в рамках государственного заказа, а также прошедших обучение на основании государственного образовательного сертификата на 20 ____ год | % от общего количества гражданских служащих, получивших дополнительное профессиональное образование или участвовавших в иных мероприятиях по профессиональному развитию в рамках государственного заказа, а также прошедших обучение на основании образовательного сертификата на 20 ____ год |
| руководители | высшая |
|
|
| главная |
|
| |
| ведущая |
|
| |
| помощники (советники) | главная |
|
|
| ведущая |
|
| |
| специалисты | главная |
|
|
| ведущая |
|
| |
| старшая |
|
| |
| обеспечивающие специалисты | ведущая |
|
|
| старшая |
|
| |
| младшая |
|
|
Руководитель исполнительного органа
государственной власти Астраханскойобласти _________________ Ф.И.О.
(подпись)