Приложение к Распоряжению от 18.06.2007 г № 172-Р Перечень

Перечень направлений и предметов изучения при повышении квалификации государственных гражданских служащих исполнительных органов государственной власти астраханской области на 2008 финансовый год


N N п.п. Направления Предметы
1. Бюджет и межбюджетные отношения 1.1. Основы управленческого анализа в бюджетных учреждениях. 1.2. Разработка ключевых показателей функционирования бюджетных учреждений. 1.3. Организация внутреннего контроля с использованием аналитических процедур. 1.4. Бюджет и бюджетное планирование. 1.5. Планирование доходов. 1.6. Межбюджетные отношения. 1.7. Казначейское исполнение.
2. Управление государственной собственностью 2.1. Государственная собственность: основные понятия, критерии, структура. 2.2. Нормативно-правовая база управления государственной собственностью в Российской Федерации и Астраханской области. 2.3. Правовой режим управления имуществом государственных унитарных предприятий и иных коммерческих организаций, учреждений. 2.4. Виды сделок с недвижимым имуществом. 2.5. Приватизация как способ управления собственностью. 2.6. Правовые гарантии и ответственность органов государственной власти в отношении государственной собственности. 2.7. Отечественный и зарубежный опыт управления государственной собственностью. 2.8. Особенности банкротства в условиях рыночной экономики. 2.9. Управление акционерным обществом, созданным с участием государства. 2.10. Реформирование управления государственной собственностью в российском обществе: политический аспект
3. Психологическое обеспечение профессиональной деятельности 3.1. Психологические особенности профессиональной деятельности государственных гражданских служащих. 3.2. Модель управленческих ориентаций государственных гражданских служащих. 3.3. Личностно-деловые качества современного государственного гражданского служащего. 3.4. Модель управленческих ориентаций государственных гражданских служащих. 3.5. Имиджевые регуляторы поведения государственных гражданских служащих. 3.6. Стресс. Повышение психологической устойчивости государственных гражданских служащих. 3.7. Конфликт. Способы решения конфликтных ситуаций. 3.8. Психология делового общения. 3.9. Личностная и профессиональная ответственность на государственной гражданской службе
4. Социальная политика государства: содержание, приоритеты, механизмы осуществления 4.1. Проблемы в сфере социальной поддержки и социального обслуживания. 4.2. Социальная помощь как организационноправовая форма социального обеспечения. 4.3. Проблемы практики применения законов по социальной помощи. 4.4. Юридическая техника разработки нормативных правовых актов в сфере социальной политики. 4.5. Социальное обслуживание неотъемлемый элемент государственной системы социального обеспечения
5. Государственное управление государственной гражданской службой и формирование кадровой политики 5.1. Принципы и механизмы реализации государственной кадровой политики. 5.2. Реформирование российской государственной гражданской службы. 5.3. Зарубежный опыт кадровой работы на государственной гражданской службе. 5.4. Этические аспекты работы на государственной гражданской службе. 5.5. Стили управленческой деятельности и кадровая политика. 5.6. Мотивация государственного гражданского служащего. 5.7. Работа с кадровым потенциалом. Кадровые банки данных и их роль в формировании кадровой политики организации
6. Документоведение и документационное обеспечение управления 6.1. Документ и его функции, способы документирования. 6.2. Унифицированные системы документации. ГОСТ Р 6.30-2003. 6.3. База данных как средство хранения и обработки информации. Использование базы данных "ГАРАНТ" в работе документоведа. 6.4. Компьютерные технологии создания документов
7. Управление персоналом и кадровая работа в системе государственной гражданской службы 7.1. Планирование человеческих ресурсов. 7.2. Обеспечение государственной гражданской службы персоналом. 7.3. Развитие и оценка персонала организации. 7.4. Организационное поведение: понимание мотивации. 7.5. Информационные технологии в управлении кадрами государственных гражданских служащих
8. Государственное регулирование рыночной экономики 8.1. Государственное регулирование рынка. 8.2. Основные задачи государственного управления. 8.3. Инвестиционная политика государства. Защита прав инвесторов. 8.4. Основы маркетинга, логистика. 8.5. Организация труда государственных гражданских служащих
9. Деловой иностранный язык 9.1. Визит делового партнера. 9.2. Служебная командировка. 9.3. Быт, сервис-питание. Прокат автомобиля. Театры и развлечения. Культурные центры Астрахани и Астраханской области. 9.4. Посещение фирмы. 9.5. Визит. Дом. Квартира. Прием гостей. 9.6. Платежи, форма оплаты, деловые письма. 9.7. Контракты: предмет контракта, сроки поставки, условия оплаты и их зарубежные партнеры
10. Актуальные проблемы налогообложения в России 10.1. История органов государственного управления. 10.2. Финансовая система и бюджетная политика государства. 10.3. Государственный бюджет: структура, пути укрепления доходной базы и рационализации расходов. 10.4 Налоговая система государства: содержание и принципы построения. 10.5. Перспективы налоговой реформы на современном этапе
11. Правовые основы российской государственности 11.1. История российской государственности. 11.2. Теория государства и права. 11.3. Основы конституционного строя и система государственной власти Российской Федерации. 11.4. Современные проблемы российского федерализма. 11.5. Проблемы правотворческой деятельности в субъектах Российской Федерации