Приложение к Постановлению от 04.03.2010 г № 1234-М Порядок

Определение соответствия квалификационным требованиям участников конкурса по вакантной должности муниципальной службы в органах муниципального образования «Город астрахань»


п/ и Квалификационные требования Критерии квалификационных требований Оценка в баллах
1 Уровень профессионального образования Высшее образование (не соответствующее специализации вакантной должности) 1
Высшее профессиональное образование (по специализации вакантной должности) 3
Дополнительное высшее образование (не соответствующее специализации вакантной должности) 2
Дополнительное высшее образование (по специальности вакантной должности государственной службы) 3
2 Послевузовское профессиональное образование Обучение в аспирантуре, адъюнктуре 1
Обучение в заочной докторантуре 2
Наличие ученой степени кандидата наук не соответствующей специализации вакантной должности 2
Наличие ученой степени кандидата наук или доктора наук соответствующей специализации вакантной должности 4
3 Специальная подготовка Профессиональная переподготовка по специализации вакантной должности при наличии диплома государственного образца 2
Повышение квалификации по специализации вакантной должности при наличии удостоверения государственного образца 1
4 Личные профессиональные достижения
5 Стаж гражданской государственной службы от 2 до 5 лет 2
от 6 до 10 лет 3
от 11 до 15 лет 4
более 15 лет 5
6 Стаж работы по сиениальности соответствующей вакантной должности от 2 до 5 лет 1
от 6 до 10 лет 2
от 11 до 15 лет 3
более 15 лет 4
7 Опыт работы на руководящей должности (уровень руководящей должности) младший 1
средний 3
высший 5
8 Количество набранных баллов Высший уровень соответствия 19 и более
Хороший уровень соответствия 15 - 18
Удовлетворительный уровень соответствия 11 - 14
Низкий уровень соответствия 5 - 10
Неприемлемый уровень соответствия менее 4