Постановление от 22.06.2012 г № 2
О системе оплаты труда работников государственных учреждений, подведомственных агентству по делам молодежи Астраханской области
В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Законом Астраханской области от 09.12.2008 N 75/2008-ОЗ "О системах оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений Астраханской области", Постановлением Правительства Астраханской области от 12.04.2012 N 142-П "О примерном положении о системах оплаты труда работников государственных учреждений Астраханской области" агентство по делам молодежи Астраханской области постановляет:
1.Утвердить прилагаемое Положение о системе оплаты труда работников государственных учреждений, подведомственных агентству по делам молодежи Астраханской области (далее - Положение).
1.1.Утвердить прилагаемый Порядок выплаты ежемесячной надбавки за выслугу лет к окладу (должностному окладу) работникам государственных учреждений, подведомственных агентству по делам молодежи Астраханской области.
2.Руководителям государственных учреждений, подведомственных агентству по делам молодежи Астраханской области, утвердить положения об условиях оплаты труда работников учреждений с учетом Положения, утвержденного настоящим Постановлением.
3.Исполняющей обязанности заместителя руководителя агентства (Хомутова А.Е.):
3.1.В семидневный срок после принятия направить копию настоящего Постановления в Управление Министерства юстиции Российской Федерации по Астраханской области для государственной регистрации.
3.2.Обеспечить в установленные сроки направление настоящего Постановления в агентство связи и массовых коммуникаций Астраханской области для официального опубликования в средствах массовой информации.
4.Постановление вступает в силу по истечении 10 дней после дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 01.01.2012.
Руководитель агентства
Е.А.БАЗЫЛЕВ
Приложения
2012-06-22 Приложение к Постановлению от 22 июня 2012 года № 2
2012-07-09 Приложение к Постановлению от 22 июня 2012 года № 2