ПОСТАНОВЛЕНИЕ
ГУБЕРНАТОРА АСТРАХАНСКОЙ ОБЛАСТИ
03.11.2020№ 122
О внесении изменений в
постановление Губернатора
Астраханской области
от 20.04.2012№ 144
В соответствии с постановлением ГубернатораАстраханской области от 03.07.2020№ 79 «О Порядке реализации и финансового обеспечения мероприятий попрофессиональному развитию государственных гражданских служащих Астраханскойобласти»
ПОСТАНОВЛЯЮ:
1. Внести в постановление ГубернатораАстраханской области от20.04.2012 № 144 «О Порядке контроля за ходом исполнения государственногозаказа на мероприятия по профессиональному развитию государственных гражданскихслужащих исполнительных органов государственной власти Астраханской области, атакже учета указанных государственных гражданских служащих Астраханскойобласти» следующие изменения:
1.1. Наименование постановления изложить в новойредакции:
«О Порядке контроля за реализацией мероприятий попрофессиональному развитию государственных гражданских служащих Астраханскойобласти, замещающих должности государственной гражданской службы Астраханскойобласти в исполнительных органах государственной власти Астраханской области, атакже учета указанных государственных гражданских служащих Астраханскойобласти, участвовавших в мероприятиях по профессиональному развитию».
1.2. Преамбулу постановления изложить в новойредакции:
«В соответствии со статьей 19 Закона Астраханской областиот 09.09.2005 № 48/2005-ОЗ «О государственной гражданской службеАстраханской области» и постановлением Губернатора Астраханской области от03.07.2020 № 79 «О Порядке реализации и финансового обеспечениямероприятий по профессиональному развитию государственных гражданских служащихАстраханской области».
1.3. Наименование Порядка контроля за ходомисполнения государственного заказа на мероприятия по профессиональному развитиюгосударственных гражданских служащих исполнительных органов государственной властиАстраханской области, а также учета указанных государственных гражданскихслужащих Астраханской области, утвержденного постановлением, изложить в новойредакции:
«Порядок контроля за реализацией мероприятий попрофессиональному развитию государственных гражданских служащих Астраханскойобласти, замещающих должности государственной гражданской службы Астраханскойобласти в исполнительных органах государственной власти Астраханской области, атакже учета указанных государственных гражданских служащих Астраханскойобласти, участвовавших в мероприятиях по профессиональному развитию».
1.4. Порядок контроля за реализацией мероприятийпо профессиональному развитию государственных гражданских служащих Астраханскойобласти, замещающих должности государственной гражданской службы Астраханскойобласти в исполнительных органах государственной власти Астраханской области, атакже учета указанных государственных гражданских служащих Астраханскойобласти, участвовавших в мероприятиях по профессиональному развитию, утвержденныйпостановлением, изложить в новой редакции согласно приложению к настоящемупостановлению.
2. Постановление вступает в силу со дня егоофициального опубликования.
ГубернаторАстраханскойобласти И.Ю.Бабушкин
Приложение
к постановлению
Губернатора
Астраханской области
от 03.11.2020 № 122
Порядок контроля за реализацией мероприятий попрофессиональному
развитию государственных гражданских служащихАстраханской области,
замещающих должности государственной гражданскойслужбы
Астраханской области в исполнительных органахгосударственной власти
Астраханской области, а также учета указанныхгосударственных
гражданских служащих Астраханской области,участвовавших в
мероприятиях по профессиональному развитию
1. Общие положения
1.1. Настоящий Порядок контроля за реализациеймероприятий по профессиональному развитию государственных гражданских служащихАстраханской области, замещающих должности государственной гражданской службыАстраханской области в исполнительных органах государственной властиАстраханской области, а также учета указанных государственных гражданскихслужащих Астраханской области, участвовавших в мероприятиях попрофессиональному развитию (далее – Порядок), определяет процедуру организациии осуществления контроля за ходом исполнения государственного заказа намероприятия по профессиональному развитию государственных гражданских служащихАстраханской области, замещающих должности государственной гражданской службыАстраханской области в исполнительных органах государственной властиАстраханской области (далее – государственный заказ), за реализацией обучениягосударственных гражданских служащих Астраханской области, замещающих должностигосударственной гражданской службы Астраханской области в исполнительныхорганах государственной власти Астраханской области, на основаниигосударственного образовательного сертификата на дополнительноепрофессиональное образование (далее – образовательный сертификат), а такжеучета государственных гражданских служащих Астраханской области, замещающихдолжности государственной гражданской службы Астраханской области висполнительных органах государственной власти Астраханской области (далее –гражданские служащие), участвовавших в мероприятиях по профессиональномуразвитию.
1.2. Предметом контроля за реализациеймероприятий по профессиональному развитию гражданских служащих являютсяорганизация исполнительными органами государственной власти Астраханскойобласти (далее – исполнительные органы) исполнения государственного заказа,реализация обучения на основании образовательного сертификата, созданиенеобходимых условий для освоения гражданскими служащими образовательныхпрограмм дополнительного профессионального образования и участия в иных мероприятияхпо профессиональному развитию.
1.3. Основными целями контроля за реализациеймероприятий по профессиональному развитию гражданских служащих являются:
- соблюдение законодательства Российской Федерации иАстраханской области о профессиональном развитии гражданских служащих;
- определение целевого и эффективного использованиясредств бюджета Астраханской области;
- учет гражданских служащих, прошедшихпрофессиональную переподготовку и повышение квалификации и участвовавших в иныхмероприятиях по профессиональному развитию;
- анализ эффективности реализации мероприятий попрофессиональному развитию гражданских служащих, подведение итогов работы заистекший календарный год.
1.4. Учет гражданских служащих, участвовавших вмероприятиях по профессиональному развитию, осуществляется в целяхпредоставления гражданским служащим равных возможностей прохожденияпрофессиональной переподготовки и повышения квалификации, участия в иныхмероприятиях по профессиональному развитию в соответствии с законодательством РоссийскойФедерации, а также проведения мониторинга реализации мероприятий попрофессиональному развитию.
1.5. Контроль за реализацией мероприятий попрофессиональному развитию гражданских служащих, а также учета гражданскихслужащих, участвовавших в мероприятиях по профессиональному развитию,осуществляется администрацией Губернатора Астраханской области (далее –администрация) в лице управления государственной гражданской службы и кадровадминистрации (далее – управление).
2. Порядок контроля за реализацией мероприятий
по профессиональному развитию гражданских служащих
2.1. Исполнительные органы ежегодно, до 20 январягода, следующего за отчетным, представляют в управление сведения о реализациимероприятий по профессиональному развитию гражданских служащих с использованиеминформационной системы персональных данных «Кадры» (далее – ИСПДн «Кадры») поформе согласно приложению к настоящему Порядку.
2.2. Управление ежегодно, до 1 февраля года,следующего за отчетным, представляет отчет о реализации мероприятий попрофессиональному развитию гражданских служащих руководителю администрации.
2.3. Администрация ежегодно по запросуфедерального органа исполнительной власти, осуществляющего функции по выработкеи реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию всфере государственной гражданской службы, представляет сведения о реализациимероприятий по профессиональному развитию гражданских служащих.
2.4. Результаты контроля за реализациеймероприятий по профессиональному развитию гражданских служащих ежегодно, до 1марта года, следующего за отчетным, размещаются на официальном сайтеадминистрации в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет».
2.5. Результаты контроля за реализацией мероприятий попрофессиональному развитию гражданских служащих учитываются при проведениианализа потребности в профессиональном развитии гражданских служащих, а такжепри планировании мероприятий по профессиональному развитию гражданских служащихи формировании заявки на финансирование государственного заказа идополнительного профессионального образования на основании образовательногосертификата на очередной год.
3. Порядок учета гражданских служащих, участвовавших
в мероприятиях по профессиональному развитию
3.1. В целях организации учета гражданскихслужащих, участвовавших в мероприятиях по профессиональному развитию,исполнительные органы:
- ежемесячно, в срок до 5-го числа месяца, следующегоза отчетным периодом, вносят в ИСПДн «Кадры» сведения о получении гражданскимислужащими дополнительного профессионального образования, участии гражданскихслужащих в иных мероприятиях по профессиональному развитию на основаниидокументов, подтверждающих получение гражданскими служащими дополнительногопрофессионального образования или участие гражданских служащих в иныхмероприятиях по профессиональному развитию;
- ежеквартально, до 10-го числа месяца, следующего заотчетным периодом, представляют в управление отчет об участии гражданскихслужащих в мероприятиях по профессиональному развитию, сформированный сиспользованием ИСПДн «Кадры».
3.2. Управление обобщает информацию оборганизации и осуществлении мероприятий по профессиональному развитиюгражданских служащих и ведет с использованием ИСПДн «Кадры» учет гражданскихслужащих:
- получивших дополнительное профессиональноеобразование и принявших участие в иных мероприятиях по профессиональномуразвитию в рамках государственного заказа;
- получивших дополнительное профессиональноеобразование на основании образовательных сертификатов.
3.3. Учет гражданских служащих, участвовавших виных мероприятиях по профессиональному развитию, осуществляется путемформирования управлением единой базы данных гражданских служащих, прошедшихпрофессиональную переподготовку и повышение квалификации и участвовавших в иныхмероприятиях по профессиональному развитию, с указанием оснований длянаправления гражданского служащего на обучение, направления обучения, вида иформы профессионального развития и сроков обучения.
Приложение
кПорядку
Сведения о реализации мероприятий по профессиональному
развитию государственных гражданских служащихАстраханской области,
замещающих должности государственной гражданскойслужбы
Астраханской области в исполнительном органегосударственной власти
Астраханской области на 20 ___ год
________________________________________________________________________
(наименование исполнительного органа государственнойвласти Астраханской
области)
1. Количество государственных гражданских служащихАстраханской области, замещающих должности государственной гражданской службыАстраханской области в исполнительном органе государственной властиАстраханской области (далее – гражданские служащие), направленных для получениядополнительного профессионального образования или участия в иных мероприятияхпо профессиональному развитию в рамках государственного заказа на мероприятияпо профессиональному развитию (далее – государственный заказ), а также дляобучения на основании государственного образовательного сертификата надополнительное профессиональное образование (далее – образовательныйсертификат) на 20 ____ год
Количество гражданских служащих, направленных для получения дополнительного профессионального образования или участия в иных мероприятиях по профессиональному развитию в рамках государственного заказа, а также для обучения на основании образовательного сертификата на 20 ____ год | |||||
в рамках государственного заказа | на основании образовательного сертификата | ||||
Всего | в том числе по образовательным программам | иные мероприятия по профессиональному развитию | в том числе по образовательным программам | ||
профессиональной переподготовки | повышения квалификации | профессиональной переподготовки | повышения квалификации | ||
|
|
|
|
|
|
2. Количество гражданских служащих, получившихдополнительное профессиональное образование или участвовавших в иныхмероприятиях по профессиональному развитию в рамках государственного заказа, атакже прошедших обучение на основании образовательного сертификата на 20 ____год
Количество гражданских служащих, получивших дополнительное профессиональное образование или участвовавших в иных мероприятиях по профессиональному развитию в рамках государственного заказа, а также прошедших обучение на основании образовательного сертификата на 20 ____ год | |||||
в рамках государственного заказа | на основании образовательного сертификата | ||||
Всего | в том числе по образовательным программам | иные мероприятия по профессиональному развитию | в том числе по образовательным программам | ||
профессиональной переподготовки | повышения квалификации | профессиональной переподготовки | повышения квалификации | ||
|
|
|
|
|
|
3. Образовательные программы профессиональногоразвития в рамках государственного заказа
№ п/п | Образовательная программа профессионального развития | Количество гражданских служащих, прошедших обучение по данной образовательной программе и участвовавших в иных мероприятиях по профессиональному развитию в рамках государственного заказа на 20 ___ год | % от общего количества гражданских служащих, прошедших дополнительное профессиональное образование и участвовавших в иных мероприятиях по профессиональному развитию в рамках государственного заказа на 20 ____ год |
1. | Программа профессиональной переподготовки (более 500 часов) |
|
|
2. | Программа профессиональной переподготовки (более 1000 часов) |
|
|
3. | Краткосрочная программа повышения квалификации (от 18 до 72 часов), в том числе: |
|
|
3.1. | Краткосрочная программа повышения квалификации (18 часов) |
|
|
3.2. | Краткосрочная программа повышения квалификации (до 40 часов) |
|
|
3.3. | Краткосрочная программа повышения квалификации (до 72 часов) |
|
|
4. | Программа повышения квалификации (от 73 до 144 часов) |
|
|
5. | Иные мероприятия по профессиональному развитию |
|
|
4. Категории и группы должностей гражданских служащих,получивших дополнительное профессиональное образование или участвовавших в иныхмероприятиях по профессиональному развитию в рамках государственного заказа, атакже прошедших обучение на основании образовательного сертификата на 20_____год
Категории должностей государственной гражданской службы Астраханской области | Группы должностей государственной гражданской службы Астраханской области | Количество гражданских служащих, получивших дополнительное профессиональное образование или участвовавших в иных мероприятиях по профессиональному развитию в рамках государственного заказа, а также прошедших обучение на основании государственного образовательного сертификата на 20 ____ год | % от общего количества гражданских служащих, получивших дополнительное профессиональное образование или участвовавших в иных мероприятиях по профессиональному развитию в рамках государственного заказа, а также прошедших обучение на основании образовательного сертификата на 20 ____ год |
руководители | высшая |
|
|
главная |
|
| |
ведущая |
|
| |
помощники (советники) | главная |
|
|
ведущая |
|
| |
специалисты | главная |
|
|
ведущая |
|
| |
старшая |
|
| |
обеспечивающие специалисты | ведущая |
|
|
старшая |
|
| |
младшая |
|
|
Руководительисполнительного органа
государственнойвласти Астраханской области _________________ Ф.И.О.
(подпись)