Распоряжение Губернатора Астраханской области от 06.04.2005 № 227-р
О примерной форме должностного регламента государственного гражданского служащего исполнительного органа государственной власти Астраханской области
РАСПОРЯЖЕНИЕ
ГУБЕРНАТОРА АСТРАХАНСКОЙ ОБЛАСТИ
06.04.2005 N 227-р
(В редакции Распоряжения Губернатора Астраханской области
от 18.08.2017 № 550-р;
О примерной форме
должностного регламента
государственного
гражданского служащего
исполнительного органа
государственной власти
Астраханской области
В целях реализации Федерального закона от 27.07.2004 N 79-ФЗ "О
государственной гражданской службе Российской Федерации" руководителям
исполнительных органов государственной власти Астраханской области при
заключении служебных контрактов с государственными гражданскими
служащими руководствоваться прилагаемой примерной формой должностного
регламента государственного гражданского служащего исполнительного
органа государственной власти Астраханской области.
И.о. Губернатора Астраханской области К.А. Маркелов
Приложение
к распоряжению
Губернатора
Астраханской области
от 06.04.2005 N 227-р
Примерная форма
должностного регламента государственного гражданского
служащего исполнительного органа государственной власти
Астраханской области
(В редакции Распоряжения Губернатора Астраханской области
от 18.08.2017 № 550-р;
Утверждаю
Представитель нанимателя
______________________________
(наименование должности
руководителя исполнительного
органа государственной власти)
Должностной регламент
Раздел 1. Общие положения
1.1. Настоящий должностной регламент регулируетосуществление государственным гражданским служащим Астраханской области,замещающим должность ____________________________________________________
(полное наименование должности)
(далее – гражданский служащий), профессиональной служебнойдеятельности и является приложением к служебному контракту.
1.2. Должность________________________________________________
(полное наименование должности)
(далее –________________________) относится к_____________группе
(сокращенноенаименование должности)
должностей категории ________________ .
Регистрационный номер (код) должности ________________________ .
(указать в соответствии с Реестром должностей государственнойгражданской службы Астраханской области, утвержденным Законом Астраханскойобласти от22.06.2006 № 26/2006-ОЗ)
1.3. Область профессиональной служебной деятельностигражданского служащего:_______________________________________________________.
1.4. Вид профессиональной служебной деятельностигражданского служащего:_______________________________________________________.
1.5. Назначение на должность и освобождение от должности________________________________________________________________
(сокращенное наименование должности)
осуществляется в соответствии с законодательством РоссийскойФедерации о государственной гражданской службе Российской Федерации и оформляется приказом_____________________________________________________________.
(полное наименованиедолжности руководителя исполнительного органа)
1.6. В период временного отсутствия__________________________
(сокращенное наименование должности)
его замещает_______________________________________________________
(полное наименование должности лица,замещающего гражданского служащего в период временного отсутствия )
Раздел 2. Квалификационные требования
Для замещения должности _____________________________________
(сокращенное наименование должности)
устанавливаются квалификационные требования, включающие базовыеи профессионально-функциональные квалификационные требования.
2.1. Базовые квалификационные требования для замещениядолжности ___________________________________________.
(сокращенноенаименование должности)
2.1.1. Уровень профессиональногообразования:____________________.
(указать в соответствии с требованиями,установленными статьей 12 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственнойгражданской службе Российской Федерации»)
2.1.2. Стаж государственной гражданской службы или работыпо специальности, направлению подготовки, указанным в подпункте 2.2.1 пункта2.2 настоящего раздела:_________________________________________________________.
(указать в соответствии стребованиями, установленными статьей 9 Закона Астраханской области от09.09.2005 № 48/2005-ОЗ
«О государственной гражданскойслужбе Астраханской области»)
2.1.3. Базовые знания и умения:
- знание государственного языка Российской Федерации(русского языка);
- знание основ:
Конституции Российской Федерации,
Федерального закона от 27.05.2003 № 58-ФЗ «О системегосударственной службы Российской Федерации»;
Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «Огосударственной гражданской службе Российской Федерации»;
Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «Опротиводействии коррупции»;
Указа Президента Российской Федерации от 12.08.2002 № 885 «Обутверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих»;
Закона Астраханской области от02.02.2005 № 2/2005-ОЗ «О системе исполнительных органов государственнойвласти Астраханской области»;
Закона Астраханской области от09.09.2005 № 48/2005-ОЗ «О государственной гражданской службе Астраханскойобласти»;
Закона Астраханской области от28.05.2008 № 23/2008-ОЗ «О противодействии коррупции в Астраханскойобласти»;
постановления Губернатора Астраханской области от25.03.2011 № 104 «О кодексе этики и служебного поведения государственныхгражданских служащих, замещающих должности государственной гражданской службы висполнительных органах государственной власти Астраханской области»;
- знания и умения в области информационно-коммуникационныхтехнологий;
- общие умения:
умение мыслить системно (стратегически);
умение планировать и рационально использовать служебное время идостигать результата;
коммуникативные умения;
умение управлять изменениями;
- управленческие умения:
умение руководить подчиненными, эффективно планировать,организовывать работу и контролировать ее выполнение;
умение оперативно принимать и реализовывать управленческиерешения.
2.2. Профессионально-функциональные квалификационныетребования для замещения должности ______________________________________ .
(сокращенное наименование должности)
2.2.1. Специальность, направление подготовки:___________________ .
2.2.2. Профессиональные знания в сфере законодательстваРоссийской Федерации и Астраханской области:
_______________________________________________________________________________;
_______________________________________________________________________________.
2.2.3. Иные профессиональные знания:
_______________________________________________________________________________;
______________________________________________________________________________.
2.2.4. Профессиональные умения:
______________________________________________________________________________;
______________________________________________________________________________.
2.2.5. Функциональные знания:
______________________________________________________________________________;
______________________________________________________________________________.
2.2.6. Функциональные умения:
______________________________________________________________________________;
______________________________________________________________________________.
Раздел 3. Участие государственного служащего в подготовке
проектов нормативных правовых актов, проектах управленческих и иных
решений ______________________________________________________________
______________________________________________________________________
______________________________________________________________________
(дается определение вопросов и наименование нормативных правовых
документов согласно п.п. 3.1-3.2 раздела 1)
2. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов
управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных
решений:
______________________________________________________________________
______________________________________________________________________
______________________________________________________________________
(указываются сроки и процедуры работы с документами согласно
административному регламенту исполнительного органа государственной
власти, порядку ведения делопроизводства)
Раздел 4. Порядок служебного взаимодействия гражданского
служащего в связи с исполнением им должностных обязанностей с
гражданскими служащими того же исполнительного органа государственной
власти, гражданскими служащими иных государственных органов, другими
гражданами, а также с организациями
- непосредственно подчиняется____________________________________
- непосредственно руководит______________________________________
- координирует___________________________________________________
- взаимодействует________________________________________________
Раздел 5. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и
организациям
______________________________________________________________________
______________________________________________________________________
(указываются услуги, внесенные в регламент оказания государственных
услуг исполнительного органа государственной власти)
Раздел 6. Показатели эффективности профессиональной служебной
деятельности и результативности
______________________________________________________________________
______________________________________________________________________
(приводятся показатели развития курируемой сферы, отрасли
управления, выполнение личных планов деятельности или возглавляемого
структурного подразделения)