Распоряжение Губернатора Астраханской области от 25.07.2005 № 570-р
О примерной форме должностного регламента руководителя службы, агентства Астраханской области
РАСПОРЯЖЕНИЕ
ГУБЕРНАТОРА АСТРАХАНСКОЙ ОБЛАСТИ
25.07.2005 N 570-р
О примерной форме должностного
регламента руководителя службы,
агентства Астраханской области
(В редакции Распоряжения Губернатора Астраханской области
от 01.09.2009 № 427;
от 18.08.2017 № 550-р;
В целях реализации статьи 47 Федерального закона от 27.07.2004 N
79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации"
руководителям служб, агентств Астраханской области руководствоваться
примерной формой должностного регламента руководителя службы,
агентства Астраханской области согласно приложению.
Губернатор Астраханской области А.А. Жилкин
Приложение
к распоряжению
Губернатора
Астраханской области
от 25.07.2005 N 570-р
Примерная форма
должностного регламента
руководителя службы, агентства
Астраханской области
(В редакции Распоряжения Губернатора Астраханской области
от 01.09.2009 № 427;
от 18.08.2017 № 550-р;
Утверждаю
Губернатор
Астраханской области
А.А. Жилкин
"__" _____________ г.
ДОЛЖНОСТНОЙ РЕГЛАМЕНТ
руководителя _________________________________________ Астраханской
(наименование службы, агентства)
области (далее - руководитель).
Раздел 1. Общие положения
1.1. Настоящий должностной регламентрегулирует осуществление государственным гражданским служащим Астраханскойобласти, замещающим должность руководителя ____________________________________________
(наименованиеслужбы, агентства Астраханской области)
(далее – руководитель),профессиональной служебной деятельности и является приложением к служебномуконтракту.
1.2. Должность руководителя относится к высшей группедолжностей категории «руководители».
Регистрационный номер (код) должности ________________________ .
(указать в соответствии с Реестром должностей государственнойгражданской службы Астраханской области, утвержденным Законом Астраханскойобласти от22.06.2006 № 26/2006-ОЗ)
1.3. Область профессиональной служебной деятельностируководителя: _________________________________________________________________ .
1.4. Вид профессиональной служебной деятельностируководителя: _________________________________________________________________ .
1.5. Руководитель назначается на должность и освобождаетсяот должности Губернатором Астраханской области в соответствии сзаконодательством Российской Федерации о государственной гражданской службеРоссийской Федерации и в порядке, установленном постановлением ГубернатораАстраханской области от10.11.2005 № 686 «О порядке назначения на должность и освобождения отдолжности руководителей исполнительных органов государственной властиАстраханской области и структурных подразделений администрации ГубернатораАстраханской области и о внесении изменений в постановление ГубернатораАстраханской области от 15.02.2005 № 100».
1.6. Деятельность_____________________________________________
(наименование службы, агентстваАстраханской области)
(далее - служба(агентство) курирует __________________________________________________________________
__________________________________________________________________.
(полное наименование должности лица, курирующего деятельность службы(агентства)
1.7. В период временного отсутствия руководителя егозамещает _________________________________________________________________ .
(полное наименование должности лица,замещающего руководителя в период временного отсутствия )
Раздел 2. Квалификационные требования
Для замещения должности руководителя устанавливаютсяквалификационные требования, включающие базовые ипрофессионально-функциональные квалификационные требования.
2.1. Базовые квалификационные требования длязамещения должности руководителя.
2.1.1. Уровень профессионального образования: высшееобразование не ниже уровня специалитета,магистратуры.
2.1.2. Стаж государственной гражданской службы не менеетрех лет или стаж работы по специальности, направлению подготовки, указанным вподпункте 2.2.1 пункта 2.2 настоящего раздела, не менее четырех лет.
2.1.3. Базовые знания и умения:
- знание государственного языка Российской Федерации(русского языка);
- знание основ:
Конституции Российской Федерации,
Федерального закона от 27.05.2003 № 58-ФЗ «О системегосударственной службы Российской Федерации»;
Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «Огосударственной гражданской службе Российской Федерации»;
Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «Опротиводействии коррупции»;
Указа Президента Российской Федерации от 12.08.2002 № 885 «Обутверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих»;
Закона Астраханской области от02.02.2005 № 2/2005-ОЗ «О системе исполнительных органов государственнойвласти Астраханской области»;
Закона Астраханской области от 09.09.2005№ 48/2005-ОЗ «О государственной гражданской службе Астраханской области»;
Закона Астраханской области от28.05.2008 № 23/2008-ОЗ «О противодействии коррупции в Астраханскойобласти»;
постановления Губернатора Астраханской области от25.03.2011 № 104 «О кодексе этики и служебного поведения государственныхгражданских служащих, замещающих должности государственной гражданской службы висполнительных органах государственной власти Астраханской области»;
- знания и умения в области информационно-коммуникационныхтехнологий;
- общие умения:
умение мыслить системно (стратегически);
умение планировать и рационально использовать служебное время идостигать результата;
коммуникативные умения;
умение управлять изменениями;
- управленческие умения:
умение руководить подчиненными, эффективно планировать, организовывать работуи контролировать ее выполнение;
умение оперативно принимать и реализовывать управленческиерешения.
2.2. Профессионально-функциональныеквалификационные требования для замещения должности руководителя.
2.2.1. Специальность, направление подготовки____________________.
2.2.2. Профессиональные знания в сфере законодательстваРоссийской Федерации и Астраханской области:
_____________________________________________________________;
_____________________________________________________________.
2.2.3. Иные профессиональные знания:
_____________________________________________________________;
_____________________________________________________________.
2.2.4. Профессиональные умения:
_____________________________________________________________;
_____________________________________________________________.
2.2.5. Функциональные знания:
_____________________________________________________________;
_____________________________________________________________.
2.2.6. Функциональные умения:
_____________________________________________________________;
_____________________________________________________________.
Раздел 3. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения
проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и
принятия данных решений
Служебные документы, поступающие в службу (агентство),
выполняются в сроки, указанные в этих документах или в резолюции
вышестоящего руководства.
Если срок исполнения не определен, документ рассматривается в
течение одного месяца со дня поступления его в службу (агентство).
Поручения, содержащие в тексте или в резолюции руководства
указание "срочно", исполняются в 3-дневный срок, а требующие
дополнительного изучения поставленных вопросов, - в течение десяти
дней.
Поручения, содержащие указание 'оперативно", исполняются в
10-дневный срок.
Депутатский запрос рассматривается не более четырнадцати дней.
Сроки исполнения всех служебных документов исчисляются в
календарных днях со дня поступления в службу (агентство).
Документ считается исполненным и снимается с контроля после
выполнения всех поручений, сообщения результатов заинтересованным
организациям и лицам.
Раздел 4. Порядок служебного взаимодействия руководителя службы
(агентства) в связи с исполнением им должностных обязанностей с
гражданскими служащими того же исполнительного органа государственной
власти, гражданскими служащими иных государственных органов, другими
гражданами, а также с организациями
1. Руководитель непосредственно подчиняется _____________________
______________________________________________________________________
(вице-губернатору - председателю Правительства Астраханской области,
заместителю председателя Правительства Астраханской области, министру
Астраханской области)
2. Непосредственно руководит ____________________________________
______________________________________________________________________
(наименования подчиненных должностей: первый заместитель руководителя,
заместитель руководителя, начальник отдела, заведующий сектором,
помощник, главный специалист и т.д.)
3. Координирует _________________________________________________
______________________________________________________________________
(наименования государственных организаций, подведомственных службе
(агентству)
4. Взаимодействует ______________________________________________
______________________________________________________________________
(наименования исполнительных органов государственной власти области,
территориальных органов федеральных органов исполнительной власти и
т.д.)
Раздел 5. Перечень государственных услуг, оказываемых
физическим и юридическим лицам
______________________________________________________________________
______________________________________________________________________
(указываются услуги, внесенные в Положение об агентстве, регламент
оказания государственных услуг агентством)
Раздел 6. Показатели эффективности и результативности
профессиональной служебной деятельности
______________________________________________________________________
______________________________________________________________________
(приводятся показатели отрасли управления)
Вице-губернатор - председатель Правительства
Астраханской области
Заместитель председателя Правительства
Астраханской области - министр (министр)
Астраханской области