Постановление Правительства Астраханской области от 03.08.2010 № 351-П
О Порядке работы и составе постоянно действующей комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Астраханской области, замещающих должности руководителей агентств и служб Астраханской области,...
АСТРАХАНСКАЯ ОБЛАСТЬ
ПРАВИТЕЛЬСТВО
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
03.08.2010 N 351-П
О Порядке работы и составе постоянно действующей комиссии по
соблюдению требований к служебному поведению государственных
гражданских служащих Астраханской области, замещающих должности
государственной гражданской службы Астраханской области, замещающих
должности руководителей агентств и служб Астраханской области,
первых заместителей, заместителей руководителей исполнительных
органов государственной власти Астраханской области, и
урегулированию конфликта интересов
(В редакции Постановлений Правительства Астраханской области
от 27.12.2012 г. N 616-п;
от 18.06.2013 г. N 209-П) от 19.03.2015 г. № 92-П)
от 12.10.2015 г. № 510-П)
В соответствии со статьей 19 Федерального закона от 27.07.2004
N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации",
Указом Президента Российской Федерации от 01.07.2010 N 821
"О комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению
федеральных государственных служащих и урегулированию конфликта
интересов" и постановлением Губернатора Астраханской области от
23.07.2010 N 296 "О комиссиях по соблюдению требований к служебному
поведению государственных гражданских служащих в исполнительных
органах государственной власти Астраханской области и урегулированию
конфликта интересов"
Правительство Астраханской области ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Утвердить прилагаемый Порядок работы постоянно действующей
комиссии по соблюдению требований к служебному поведению
государственных гражданских служащих Астраханской области, замещающих
должности руководителей агентств и служб Астраханской области, первых
заместителей, заместителей руководителей исполнительных органов
государственной власти Астраханской области, и урегулированию
конфликта интересов.
2. Утвердить прилагаемый состав постоянно действующей комиссии по
соблюдению требований к служебному поведению государственных
гражданских служащих Астраханской области, замещающих должности
руководителей агентств и служб Астраханской области, первых
заместителей, заместителей руководителей исполнительных органов
государственной власти Астраханской области, и урегулированию
конфликта интересов.
3. Признать утратившими силу:
- постановление Правительства Астраханской области от 27.08.2007
N 363-П "О составе и порядке работы постоянно действующей комиссии по
соблюдению требований к служебному поведению государственных
гражданских служащих Астраханской области, замещающих должности
руководителей агентств и служб Астраханской области, первых
заместителей, заместителей руководителей исполнительных органов
государственной власти Астраханской области, и урегулированию
конфликта интересов";
- постановление Правительства Астраханской области от 24.06.2008
N 300-П "О внесении изменения в постановление Правительства
Астраханской области от 27.08.2007 N 363-П";
- пункт 2 постановления Правительства Астраханской области от
16.06.2009 N 280-П "О внесении изменений в отдельные нормативные
правовые акты Правительства Астраханской области".
4. Агентству связи и массовых коммуникаций Астраханской области
(Зайцева М.А.) опубликовать настоящее постановление в средствах
массовой информации.
5. Постановление вступает в силу со дня его официального
опубликования.
И.о. Губернатора
Астраханской области К.А. Маркелов
УТВЕРЖДЕН
постановлением
Правительства
Астраханской области
от 03.08.2010 N 351-П
Порядок
работы постоянно действующей комиссии по соблюдению требований к
служебному поведению государственных гражданских служащих Астраханской
области, замещающих должности руководителей агентств и служб
Астраханской области, первых заместителей, заместителей руководителей
исполнительных органов государственной власти Астраханской области, и
урегулированию конфликта интересов
(В редакции Постановления Правительства Астраханской области
от 01.03.2011 г. N 41-П) от 12.10.2015 № 510-П)
1. Настоящий Порядок работы постоянно действующей комиссии по
соблюдению требований к служебному поведению государственных
гражданских служащих Астраханской области, замещающих должности
руководителей агентств и служб Астраханской области, первых
заместителей, заместителей руководителей исполнительных органов
государственной власти Астраханской области, и урегулированию
конфликта интересов (далее - Порядок) разработан в соответствии со
статьей 19 Федерального закона от 27.07.2004 N 79-ФЗ "О
государственной гражданской службе Российской Федерации" (далее -
Федеральный закон), Указом Президента Российской Федерации от
01.07.2010 N 821 "О комиссиях по соблюдению требований к служебному
поведению федеральных государственных служащих и урегулированию
конфликта интересов" и постановлением Губернатора Астраханской области
от 23.07.2010 N 296 "О комиссиях по соблюдению требований к служебному
поведению государственных гражданских служащих Астраханской области,
замещающих должности государственной гражданской службы Астраханской
области в исполнительных органах государственной власти Астраханской
области и урегулированию конфликта интересов".
2. Постоянно действующая комиссия по соблюдению требований к
служебному поведению государственных гражданских служащих Астраханской
области, замещающих должности руководителей агентств и служб
Астраханской области, первых заместителей, заместителей руководителей
исполнительных органов государственной власти Астраханской области, и
урегулированию конфликта интересов (далее- комиссия) в своей
деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации,
федеральными конституционными законами, федеральными законами, актами
Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации,
Уставом Астраханской области, законами Астраханской области,
постановлениями Губернатора и Правительства Астраханской области,
настоящим Порядком.
3. Комиссия рассматривает вопросы, связанные с соблюдением
требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании
конфликта интересов, в отношении руководителей агентств и служб
Астраханской области, первых заместителей, заместителей руководителей
исполнительных органов государственной власти Астраханской области.
Состав комиссии утверждается Правительством Астраханской области.
4. Основанием для проведения заседания комиссии является:
а) представление представителем нанимателя в соответствии с
пунктом 22 Положения о проверке достоверности и полноты сведений,
представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей
государственной гражданской службы Астраханской области в
исполнительных органах государственной власти Астраханской области,
государственными гражданскими служащими Астраханской области,
замещающими должности государственной гражданской службы Астраханской
области в исполнительных органах государственной власти Астраханской
области, и соблюдения государственными гражданскими служащими
Астраханской области требований к служебному поведению, утвержденного
постановлением Губернатора Астраханской области от 28.10.2009 № 535
(далее - Положение о проверке достоверности и полноты сведений),
материалов проверки, свидетельствующих:
о представлении государственными гражданскими служащими
Астраханской области, замещающими должности руководителей агентств и
служб Астраханской области, первых заместителей, заместителей
руководителей исполнительных органов государственной власти
Астраханской области (далее - государственные служащие) недостоверных
или неполных сведений, предусмотренных подпунктом а) пункта 1
Положения о проверке достоверности и полноты сведений;
о несоблюдении государственным служащим требований к служебному
поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов;
б) поступившее представителю нанимателя и (или) в управление
государственной гражданской службы и кадров администрации Губернатора
Астраханской области в соответствии с Порядком уведомления
представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения
государственного гражданского служащего Астраханской области,
представителем нанимателя которого является Губернатор Астраханской
области, к совершению коррупционных правонарушений, утвержденным
постановлением Губернатора Астраханской области от 10.08.2009 N 390
(далее - Порядок уведомления), либо в порядке уведомления,
утвержденным правовым актом исполнительного органа государственной
власти Астраханской области:
обращение гражданина, замещавшего в исполнительном органе
государственной власти Астраханской области (далее - исполнительный
орган) должность государственной гражданской службы Астраханской
области (далее - должность государственной службы), включенную в
перечень должностей государственной гражданской службы Астраханской
области в исполнительных органах государственной власти Астраханской
области, при замещении которых государственные гражданские служащие
Астраханской области обязаны представлять сведения о своих доходах, об
имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения
о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера
своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, утвержденный
постановлением Губернатора Астраханской области от 09.07.2009 № 336, о
даче согласия на замещение должности в коммерческой или некоммерческой
организации либо на выполнение работы на условиях гражданско-правового
договора в коммерческой или некоммерческой организации, если отдельные
функции по государственному управлению этой организацией входили в его
должностные (служебные) обязанности, до истечения двух лет со дня
увольнения с государственной гражданской службы;
заявление государственного служащего о невозможности по
объективным причинам представить сведения о доходах, об имуществе и
обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и
несовершеннолетних детей;
заявление государственного служащего о невозможности выполнить
требования Федерального закона от 07.05.2013 № 79-ФЗ «О запрете
отдельным категориям лиц открывать и иметь счета (вклады), хранить
наличные денежные средства и ценности в иностранных банках,
расположенных за пределами территории Российской Федерации, владеть и
(или) пользоваться иностранными финансовыми инструментами» в связи с
арестом, запретом распоряжения, наложенными компетентными органами
иностранного государства в соответствии с законодательством данного
иностранного государства, на территории которого находятся счета
(вклады), осуществляется хранение наличных денежных средств и
ценностей в иностранном банке и (или) имеются иностранные финансовые
инструменты, или в связи с иными обстоятельствами, не зависящими от
его воли или воли его супруги (супруга) и несовершеннолетних детей;
в) представление представителя нанимателя или любого члена
комиссии, касающееся обеспечения соблюдения государственным служащим
требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании
конфликта интересов либо осуществления в исполнительном органе мер по
предупреждению коррупции;
г) представление представителем нанимателя материалов проверки,
свидетельствующих о представлении государственным служащим
недостоверных или неполных сведений,предусмотренных частью 1 статьи
14.2 Закона Астраханской области от 28.05.2008 № 23/2008-ОЗ «О
противодействии коррупции в Астраханскойобласти»;
д) поступившее в соответствии с частью 4 статьи 12 Федерального
закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» и статьей
64.1 Трудового кодекса Российской Федерации в исполнительный орган
уведомление коммерческой или некоммерческой организации о заключении с
гражданином, замещавшим должность государственной службы в
исполнительном органе, трудового или гражданско-правового договора на
выполнение работ (оказание услуг), если отдельные функции
государственного управления данной организацией входили в его
должностные (служебные) обязанности, исполняемые во время замещения
должности в исполнительном органе, при условии, что указанному
гражданину комиссией ранее было отказано во вступлении в трудовые и
гражданско-правовые отношения с данной организацией или что вопрос о
даче согласия такому гражданину на замещение им должности в
коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение им
работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или
некоммерческой организации комиссией не рассматривался.
5. Комиссия не рассматривает сообщения о преступлениях и
административных правонарушениях, а также анонимные обращения, не
проводит проверки по фактам нарушения служебной дисциплины.
6. Обращение, указанное в абзаце втором подпункта б) пункта 4
настоящего Порядка , подается гражданином, замещавшим должность
государственной службы в исполнительном органе, должностному лицу
кадрового подразделения, ответственному за работу по профилактике
коррупционных и иных правонарушенийисполнительного органа, в котором
гражданин замещал должность государственной службы (далее –
ответственное должностное лицо исполнительного органа). В обращении
указываются: фамилия, имя, отчество гражданина, дата его рождения,
адрес места жительства, замещаемые должности втечение последних двух
лет до дня увольнения с государственной службы, наименование,
местонахождение коммерческой или некоммерческой организации, характер
ее деятельности , должностные (служебные) обязанности, исполняемые
гражданином во время замещения им должности государственной службы,
функции по государственному управлению в отношении коммерческой или
некоммерческой организации, вид договора (трудовой или
гражданско-правовой), предполагаемый срок его действия, сумма оплаты
за выполнение (оказание) по договору работ (услуг). Ответственным
должностным лицом исполнительного органа осуществляется рассмотрение
обращения, по результатам которого подготавливается мотивированное
заключение по существу обращения с учетом требований статьи 12
Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии
коррупции». Обращение, заключение и другие материалы в течение двух
рабочих дней со дня поступления обращения представляются председателю
комиссии.
7. Обращение, указанное в абзаце втором подпункта б) пункта 4
настоящего Порядка , может быть подано государственным служащим,
планирующим свое увольнение с государственной службы, и подлежит
рассмотрению комиссией в соответствии снастоящим Порядком.
8. Уведомление, указанное в подпункте д) пункта 4 настоящего
Порядка, рассматривается ответственным должностным лицом
исполнительного органа, которое осуществляет подготовку
мотивированного заключения о соблюдении гражданином, замещавшим
должность государственной службы в исполнительном органе, требований
статьи 12 Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О
противодействии коррупции». Уведомление, заключение и другие материалы
в течение десяти рабочих дней со дня поступления уведомления
представляются председателю комиссии.
9. Председатель комиссии при поступлении к нему информации,
содержащей основания для проведения заседания комиссии:
а) в 3-дневный срок назначает дату заседания комиссии. При этом
дата заседания комиссии не может быть назначена позднее семи дней со
дня поступления информации, за исключением случаев, предусмотренных
пунктами 10 и 11 настоящего Порядка;
б) поручает управлению государственной гражданской службы и
кадров администрации Губернатора Астраханской области ознакомить
государственного служащего, в отношении которого комиссией
рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению
и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, его
представителя, членов комиссии и других лиц, участвующих в заседании
комиссии, с поступившей информацией и результатами ее проверки;
в) рассматривает ходатайства о приглашении на заседание комиссии
лиц, указанных в подпункте б) пункта 12 Положения о комиссиях по
соблюдению требований к служебному поведению государственных
гражданских служащих Астраханской области, замещающих должности
государственной гражданской службы Астраханской области в
исполнительных органах государственной власти Астраханской области и
урегулированию конфликта интересов, утвержденного постановлением
Губернатора Астраханской области от 23.07.2010 N 296, принимает
решение об их удовлетворении (об отказе в удовлетворении) и о
рассмотрении (об отказе в рассмотрении) в ходе заседания комиссии
дополнительных материалов.
10. Заседание комиссии по рассмотрению заявления, указанного в
абзаце третьем подпункта б) пункта 4 настоящегоПорядка, проводится не
позднее одного месяца со дня истечения срока, установленного для
представления сведений о доходах, об имуществе и обязательствах
имущественного характера.
11. Уведомление, указанное в подпункте д) пункта 4 настоящего
Порядка, рассматривается на очередном (плановом) заседании комиссии.
12. Заседание комиссии проводится в присутствии государственного
служащего, в отношении которого рассматривается вопрос о соблюдении
требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании
конфликта интересов, или гражданина, замещавшего должность
государственной службы в исполнительном органе. При наличии письменной
просьбы государственного служащего или гражданина, замещавшего
должность государственной службы в исполнительном органе, о
рассмотрении указанного вопроса без его участия заседание комиссии
проводится в его отсутствие. В случае неявки на заседание комиссии
государственного служащего (его представителя) и при отсутствии
письменной просьбы государственного служащего о рассмотрении данного
вопроса без его участия рассмотрение вопроса откладывается. В случае
повторной неявки государственного служащего без уважительной причины
комиссия может принять решение о рассмотрении данного вопроса в
отсутствие государственного служащего. В случае неявки на заседание
комиссии гражданина, замещавшего должность государственной службы в
исполнительном органе (его представителя), при условии, что указанный
гражданин сменил место жительства и были предприняты все меры по
информированию его о дате проведения заседания комиссии, комиссия
может принять решение о рассмотрении данного вопроса в отсутствие
указанного гражданина.
13. Заседание комиссии считается правомочным, если на нем
присутствует не менее двух третей от общего числа членов комиссии.
14. При возможном возникновении конфликта интересов у членов
комиссии в связи с рассмотрением вопросов, включенных в повестку дня
заседания комиссии, они обязаны до начала заседания заявить об этом. В
подобном случае соответствующий член комиссии не принимает участия в
рассмотрении указанных вопросов.
15. На заседании комиссии заслушиваются пояснения
государственного служащего или гражданина, замещавшего должность
государственной службы в исполнительном органе (с их согласия), и иных
лиц, рассматриваются материалы по существу вынесенных на данное
заседание вопросов, а также дополнительные материалы.
16. Члены комиссии и лица, участвовавшие в ее заседании, не
вправе разглашать сведения, ставшие им известными в ходе работы
комиссии.
17. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце втором
подпункта а) пункта 4 настоящего Порядка, комиссия принимает одно из
следующих решений:
а) установить, что сведения, представленные государственным
служащим в соответствии с подпунктом а) пункта 1 Положения о проверке
достоверности и полноты сведений, являются достоверными и полными;
б) установить, что сведения, представленные государственным
служащим в соответствии с подпунктом а) пункта 1 Положения о проверке
достоверности и полноты сведений, являются недостоверными и (или)
неполными. В этом случае комиссия рекомендует применить к
государственному служащему конкретную меру ответственности.
18. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце третьем
подпункта а) пункта 4 настоящего Порядка, комиссия принимает одно из
следующих решений:
а) установить, что государственный служащий соблюдал требования к
служебному поведению и (или) требования об урегулировании конфликта
интересов;
б) установить, что государственный служащий не соблюдал
требования к служебному поведению и (или) требования об урегулировании
конфликта интересов. В этом случае комиссия рекомендует указать
государственному служащему на недопустимость нарушения требований к
служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта
интересов либо применить к государственному служащему конкретную меру
ответственности.
19. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце втором
подпункта б) пункта 4 настоящего Порядка, комиссия принимает одно из
следующих решений:
а) дать гражданину согласие на замещение должности в коммерческой
или некоммерческой организации либо на выполнение работы на условиях
гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой
организации, если отдельные функции по государственному управлению
этой организацией входили в его должностные (служебные) обязанности;
б) отказать гражданину в замещении должности в коммерческой или
некоммерческой организации либо в выполнении работы на условиях
гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой
организации, если отдельные функции по государственному управлению
этой организацией входили в его должностные (служебные) обязанности, и
мотивировать свой отказ.
20. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце третьем
подпункта б) пункта 4 настоящего Порядка, комиссия принимает одно из
следующих решений:
а) признать, что причина непредставления государственным служащим
сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного
характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей является
объективной и уважительной;
б) признать, что причина непредставления государственным служащим
сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного
характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей не
является уважительной. В этом случае комиссия рекомендует
государственному служащему принять меры по представлению указанных
сведений;
в) признать, что причина непредставления государственным служащим
сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного
характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей
необъективна и является способом уклонения от представления указанных
сведений. В этом случае комиссия рекомендует применить к
государственному служащему конкретную меру ответственности.
21. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце четвертом
подпункта б) пункта 4 настоящего Порядка, комиссия принимает одно из
следующих решений:
а) признать, что обстоятельства, препятствующие выполнению
требований Федерального закона от 07.05.2013 № 79-ФЗ «О запрете
отдельным категориям лиц открывать и иметь счета (вклады), хранить
наличные денежные средства и ценности в иностранных банках,
расположенных за пределами территории Российской Федерации, владеть и
(или) пользоваться иностранными финансовыми инструментами», являются
объективными и уважительными;
б) признать, что обстоятельства, препятствующие выполнению
требований Федерального закона от 07.05.2013 № 79-ФЗ «О запрете
отдельным категориям лиц открывать и иметь счета (вклады), хранить
наличные денежные средства и ценности в иностранных банках,
расположенных за пределами территории Российской Федерации, владеть и
(или) пользоваться иностранными финансовыми инструментами», не
являются объективными и уважительными. В этом случае комиссия
рекомендует руководителю исполнительного органа применить к
государственному служащему конкретную меру ответственности.
22. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в подпункте г)
пункта 4 настоящего Порядка, комиссия принимает одно из следующих
решений:
а) признать, что сведения, представленные государственным
служащим в соответствии с частью 1 статьи 14.2 Закона Астраханской
области от 28.05.2008 № 23/2008-ОЗ «О противодействии коррупции в
Астраханской области», являются достоверными и полными;
б) признать, что сведения, представленные государственным
служащим в соответствии с частью 1 статьи 14.2 Закона Астраханской
области от 28.05.2008 № 23/2008-ОЗ «О противодействии коррупции в
Астраханской области», являются недостоверными и (или) неполными. В
этом случае комиссия рекомендует представителю нанимателя применить к
государственному служащему конкретную меру ответственности и (или)
направить материалы, полученные в результате осуществления контроля за
расходами, в органы прокуратуры и (или) иные государственные органы в
соответствии с их компетенцией.
23. По итогам рассмотрения вопросов, указанных в подпунктах а),
б), г) и д) пункта 4 настоящего Порядка, и при наличии к тому
оснований комиссия может принять иное решение, чем это предусмотрено
пунктами 17 – 22 и 25 настоящего Порядка. Основания и мотивы принятия
такого решения должны быть отражены в протоколе заседания комиссии.
24. По итогам рассмотрения вопроса, предусмотренного подпунктом
в) пункта 4 настоящего Порядка, комиссия принимает соответствующее
решение.
25. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в подпункте д)
пункта 4 настоящего Порядка, комиссия принимает в отношении
гражданина, замещавшего должность государственной службы в
исполнительном органе, одно из следующих решений:
а) дать согласие на замещение им должности в коммерческой или
некоммерческой организации либо на выполнение работы на условиях
гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой
организации, если отдельные функции по государственному управлению
этой организацией входили в его должностные (служебные) обязанности;
б) установить, что замещение им на условиях трудового договора
должности в коммерческой или некоммерческой организации и (или)
выполнение в коммерческой или некоммерческой организации работ
(оказание услуг) нарушают требования статьи 12 Федерального закона от
25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции». В этом случае
комиссия рекомендует представителю нанимателя проинформировать об
указанных обстоятельствах органы прокуратуры и уведомившую
организацию.
26. Для исполнения решений комиссии должны быть подготовлены
проекты правовых актов, решений или поручений, которые в установленном
порядке представляются на рассмотрение представителю нанимателя.
27. Решения комиссии по вопросам, указанным в пункте 4 настоящего
Порядка, принимаются тайным голосованием (если комиссия не примет иное
решение) простым большинством голосов присутствующих на заседании
членов комиссии.
28. Решения комиссии оформляются протоколами, которые подписывают
члены комиссии, принимавшие участие в ее заседании. Решения комиссии,
за исключением решения, принимаемого по итогам рассмотрения вопроса,
указанного в абзаце втором подпункта б) пункта 4 настоящего Порядка,
носят рекомендательный характер.
Решение, принимаемое по итогам рассмотрения вопроса, указанного в
абзаце втором подпункта б) пункта 4 настоящего Порядка, носит
обязательный характер.
29. В протоколе заседания комиссии указываются:
а) дата заседания комиссии, фамилии, имена, отчества членов
комиссии и других лиц, присутствующих на заседании;
б) формулировка каждого из рассматриваемых на заседании комиссии
вопросов с указанием фамилии, имени, отчества, должности
государственного служащего, в отношении которого рассматривается
вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или)
требований об урегулировании конфликта интересов;
в) предъявляемые к государственному служащему претензии,
материалы, на которых они основываются;
г) содержание пояснений государственного служащего и других лиц
по существу предъявляемых претензий;
д) фамилии, имена, отчества выступивших на заседании лиц и
краткое изложение их выступлений;
е) источник информации, содержащей основания для проведения
заседания комиссии, дата поступления информации в исполнительный
орган;
ж) другие сведения;
з) результаты голосования;
и) решение и обоснование его принятия.
30. Член комиссии, не согласный с ее решением, вправе в
письменной форме изложить свое мнение, которое подлежит обязательному
приобщению к протоколу заседания комиссии и с которым должен быть
ознакомлен государственный служащий.
31. Копии протокола заседания комиссии в 3-дневный срок со дня
заседания направляются представителю нанимателя, полностью или в виде
выписок из него - государственному служащему, а также по решению
комиссии - иным заинтересованным лицам.
32. Решение представителя нанимателя, принятое по результатам
рассмотрения протокола заседания комиссии, оглашается на ближайшем
заседании комиссии и принимается к сведению без обсуждения.
33. В случае установления комиссией признаков дисциплинарного
проступка в действиях (бездействии) государственного служащего
информация об этом представляется представителю нанимателя для решения
вопроса о применении к государственному служащему мер ответственности,
предусмотренных нормативными правовыми актами Российской Федерации.
34. В случае установления комиссией факта совершения
государственным служащим действия (факта бездействия), содержащего
признаки административного правонарушения или состава преступления,
председатель комиссии обязан передать информацию о совершении
указанного действия (бездействии) и подтверждающие такой факт
документы в государственные органы в соответствии с их компетенцией в
3-дневный срок, а при необходимости - немедленно.
35. Копия протокола заседания комиссии или выписка из него
приобщается к личному делу государственного служащего, в отношении
которого рассмотрен вопрос о соблюдении требований к служебному
поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов.
36. Выписка из решения комиссии, заверенная подписью секретаря
комиссии, вручается гражданину, замещавшему должность государственной
службы в исполнительном органе, в отношении которого рассматривался
вопрос, указанный в абзаце втором подпункта б) пункта 4 настоящего
Порядка, под роспись или направляется заказным письмом с уведомлением
по указанному им в обращении адресу не позднее одного рабочего дня,
следующего за днем проведения соответствующего заседания комиссии.
37. Организационно-техническое и документационное обеспечение
деятельности комиссии, а также информирование членов комиссии о
вопросах, включенных в повестку дня, о дате, времени и месте
проведения заседания, ознакомление членов комиссии с материалами,
представляемыми для обсуждения на заседании комиссии, возлагаются на
управление государственной гражданской службы и кадров администрации
Губернатора Астраханской области.
УТВЕРЖДЕН
постановлением
Правительства
Астраханской области
от 03.08.2010 N 351-П
Состав
постоянно действующей комиссии по соблюдению требований к служебному
поведению государственных гражданских служащих Астраханской области,
замещающих должности руководителей агентств и служб Астраханской
области, первых заместителей, заместителей руководителей
исполнительных органов государственной власти Астраханской области, и
урегулированию конфликта интересов
(В редакции Постановлений Правительства Астраханской области
от 27.12.2012 г. N 616-п;
от 18.06.2013 г. N 209-П)
Маркелов К.А. - вице-губернатор - председатель Правительства
Астраханской области, председатель комиссии
Шантимиров К.З. - руководитель администрации Губернатора Астраханской
области, заместитель председателя комиссии
Ткаченко Е.Н. - начальник отдела кадров управления государственной
гражданской службы и кадров администрации Губернатора
Астраханской области, секретарь комиссии
Члены комиссии:
Аракелян В.А. - председатель общественной палаты Астраханской
области (по согласованию)
Евшевский
И.А. - заместитель руководителя администрации Губернатора
Астраханской области - начальник управления
государственной гражданской службы и кадров
администрации Губернатора Астраханской области
Попова Ю.В. - заместитель руководителя администрации Губернатора
Астраханской области - начальник государственно-правового
управления администрации Губернатора Астраханской
области
Коноплев Г.Г. - председатель областного совета ветеранов
Астраханского регионального отделения Всероссийской
общественной организации ветеранов (пенсионеров)
войны, труда, Вооруженных Сил и правоохранительных
органов (по согласованию)
Курылев А.С. - директор научно-образовательного центра
профессиональных компетенций федерального
государственного бюджетного образовательного
учреждения высшего профессионального образования
"Астраханский государственный технический
университет" профессор (по согласованию)
Иванов М.Н. - руководитель службы по обеспечению безопасности
жизнедеятельности населения Астраханской области